本书以成渝地区加快发展新质生产力中政绩考核的需求为导向，通过文献研究、实证调查、案例分析等方法，从学理依据、指标体系、实现机制等方面构建政绩考核体系的理论分析框架，进而从经济技术、核心生产、制度支撑、人力保障等关键要素维度构建一二三级评估指标，并根据地区、部门、岗位及内容分级分类设置指标与权重。最后，提出健全数智赋能考核管理机制、优化内外协同政绩考核机制、迭代闭环管控政绩考核机制、深化科学精准考核评价机制、完善常态化跨部门联动机制等对策建议，助力发展新质生产力，推动成渝地区双城经济圈建设实现新跃升。